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篇讲师授课见证
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何新云讲师授课见证
何新云
校园招聘
何新云
校园招聘
面试技巧
应届生招聘
2016年9月28日到30日,深圳市合智企业管理咨询有限公司总经理
何新云
先生为南京诺唯赞生物科技有限公司做了为期两天的“校园招聘面试技巧”的培训,并具体辅导他们的
何新云
分享肖星教授的《财务分析与决策》课程之一
何新云
财务分析与决策
成本领先
差异化
11月26日和27日两天,听了清华大学经管学院会计系主任、肖星教授的《财务分析与决策》的课程,收益非常多,对自己的触动也很大,所以想利用这个机会和大家分享一下自己
何新云
分享肖星教授的《财务分析与决策》课程之二
何新云
财务分析
战略决策
财务报表
很多企业并不一定知道自己究竟选择的是什么战略,这种现象也是很正常的,因为大多数企业其实真的不知道自己的战略是什么。尤其是当我们处在蓝海领域也即是我们上面提及的在左
何新云
面试的频次多少是合适
何新云
面试频次
面试流程
面试管理
在面试流程管理中,有一个重要的问题,常常会被企业所忽视,那就是关于面试的频次问题。绝大多数企业因为对招聘工作不重视,因而也就对这个问题不太关注。很多企业在面试的时
何新云
上海诺莱仕集团“业务驱动下的人力资源管理”培训
何新云
诺莱仕
人力资源
业务
2016年8月26日及27日两天,深圳市合智企业管理咨询有限公司总经理
何新云
先生受邀深圳市领导力培训教育机构,对上海诺莱仕集团公司的全体管理人员进行了为期两天的“
何新云
绩效管理
何新云
人力资源管理
业务管理
绩效管理
2016年9月27日,深圳市合智企业管理咨询有限公司总经理
何新云
先生受邀中人网,为中建总公司一二级单位的HR负责人进行了为期一天的主题为“HR人员如何站在业务角度
何新云
组织的设计与优化(5)——组织结构的发展历程简介(二)
何新云
组织设计
组织优化
纵向一体化
产业链
上一篇我们介绍了企业在发展的过程中,是如何走向职能式组织结构的。当企业建立了这样的基本结构后,也就意味着企业将要开始进入到了扩张阶段。但尽管如此,依然建议在组织结
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